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Objectifs communs, EXPÉRIENCES UNIQUES

Détails du poste

Alternance 1 an - Assistant(e) RH et Planification Equipe H/F - Marseille

Marseille, France Supply chain, Industriel & Technique Publié le: 03/05/2022 78313
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Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) est l’une des entreprises leader dans les biens de consommation et le plus grand embouteilleur indépendant au monde. Avec une équipe dédiée de 33 200 personnes, au service de nos clients dans 29 pays, nous produisons, commercialisons et distribuons les marques de boissons parmi les plus appréciées au monde à plus de 600 millions de personnes, dont Coca-Cola, Fanta, Powerade, Monster, Capri-Sun et Costa Coffee. 

 

C’est pourquoi nous voulons que nos collaborateur(trice)s aient des parcours et expériences aussi diversifiés que nos boissons, avec une culture d’entreprise qui favorise l’appartenance et l’inclusion. Chacun peut ainsi rester soi-même et enrichir l’entreprise de ses différences. Nous accueillons des collaborateur(trice)s de tous les horizons et leur offrons des perspectives uniques car nous sommes conscients que ce sont les Femmes et les Hommes qui font la croissance d’une entreprise. 

 

Nous recrutons un(e) alternant(e) Assistante RH et Planification Equipe sur notre site de production des Pennes Mirabeau (13).

L’usine des Pennes Mirabeau, proche de Marseille, emploie 200 personnes autour de 3 lignes de production.

Les chefs d’équipe de production, en horaire 3*8, encadrent des équipes d’environ 10 personnes (conducteurs machines et de techniciens de maintenance).

Rattaché(e) à votre Responsable, vous travaillez en support de la planification de la production et des effectifs.

Votre objectif est d'exécuter le plan de production du site et gérer des opérations quotidiennes de planification des effectifs.

A ce titre, votre rôle est :

  • D’optimiser la gestion des effectifs internes et externes et les plannings des équipes en fonction des plans de production pour permettre la maîtrise des coûts d’effectifs et de production
  • D’être en relation constante avec nos agences d’intérim et le site de production
  • De participer aux campagnes de recrutement des contrats de professionnalisation et de préparer le recrutement des nouveaux intérimaires
  • De gérer l’administration du personnel variable pour les intérimaires et les contrats de professionnalisation (établir les contrats de travail temporaires, calcul des éléments variable de paie, …)

VOTRE PASSEPORT POUR NOUS REJOINDRE

  • De formation Bac+3, Bac+4 ou Bac+5 en RH type école de commerce ou université
  • Vous avez des connaissances en paie, en gestion des temps et en droit du travail
  • La connaissance de Kronos et SAP sont des plus pour ce poste
  • Vous avez un bon sens du relationnel, un esprit d’analyse et faites preuve d’une grande rigueur

Avantages : 

  • Prime d’intéressement et participation
  • Accès Restaurant entreprise
  • Accès au CSE
  • Mutuelle d’entreprise
  • RTT/Congés payés

SAVOUREZ L’INSTANT

Alternance à partir de Septembre 2022 pour une durée de 1 an

Lieu du Stage : Les Pennes Mirabeau (13)

Nous prônons la diversité et l’inclusion. Nos postes sont ouverts à chacune et chacun d’entre vous. 

Chez CCEP nous encourageons le travail flexible dans le cadre de notre politique Bien-être au travail.

Notre vision du développement durable : agir en utilisant la force de notre entreprise et de nos marques afin de construire un futur meilleur. Pour tous. Pour la planète. Vous pouvez retrouver notre stratégie RSE https://www.cocacolaep.com/fr/engagements/en-action/.

 

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  • Supply chain, Industriel & Technique, Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, FranceRemove